Хто з віськових має право на отримання підвищеного посадового окладу

Крім щомісячних основних видів грошового забезпечення військовослужбовця, якими є посадовий оклад, оклад за військовим званням та надбавка за вислугу років, також існують й додаткові. Одним із них є підвищений посадовий оклад.

Про це інформує «Закон і Бізнес» з посиланням на НААУ.

Умови його отримання визначені розділом V Порядку виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам, затвердженого наказом Міністерства оборони від 07.06.2018 № 260.

Посадові оклади підвищуються не всім, а лише військовослужбовцям, які проходять військову службу на територіях:

населених пунктів, яким надано статус гірських (+ 25%);

острова Зміїний (+50%)

Підвищені посадові оклади виплачуються щомісячно:

із дня зарахування до списків особового складу військової частини до дня виключення;

із дня прибуття до пункту постійної дислокації до дня вибуття - у разі прибуття (вибуття) у складі військової частини (підрозділу).

При цьому військовослужбовцям, які отримують підвищені посадові оклади, надбавка за вислугу років, щомісячні додаткові види грошового забезпечення та одноразові додаткові види грошового забезпечення (крім винагород) виплачуються з урахуванням підвищених окладів.

Матеріал підготовлений членом Центру координації волонтерської допомоги військовослужбовцям Національної асоціації адвокатів України Вікторією Поліщук.

Закон і Бізнес