Індекс гендерної рівності: де Україна на карті Європи

Жінки в ЄС заробляють у середньому 77% від чоловічого заробітку, а до повної рівності — щонайменше 50 років. Що показує європейський індекс і де в ньому Україна.

Про це повідомляє «Закон і Бізнес» з посиланням на Міністерство юстиції.

Гендерна рівність є для України внутрішнім пріоритетом і водночас частиною європейського курсу. У процесі вступу до ЄС держава зобов'язалася наближати законодавство та практики до європейських стандартів, зокрема у сфері рівних прав і можливостей жінок та чоловіків. У Мін'юсті пояснили, як вимірюють рівність жінок і чоловіків у Європі та наскільки Україні далеко до ЄС у цьому питанні.

Як ЄС визначає гендерну рівність

Питання гендерної рівності у ЄС регулюється на декількох рівнях:
– Первинне право ЄС — установчі договори та Хартія основоположних прав (статті 20, 21, 23);
– Вторинне право ЄС — директиви, що встановлюють конкретні стандарти рівності, наприклад Директива 2006/54/ЄС Європейського Парламенту та Ради від 5 липня 2006 року про реалізацію принципу рівних можливостей та рівного ставлення до чоловіків і жінок у питаннях зайнятості та професійної діяльності;
– Практика Суду ЄС, яка розкриває зміст принципу рівності та заборони дискримінації, наприклад справа Bilka-Kaufhaus (C-170/84) щодо непрямої дискримінації за ознакою статі;
– Стратегічні та політичні документи ЄС, зокрема Стратегія гендерної рівності на 2026–2030 роки.

Як вимірюють гендерну рівність у Європі

Суспільно-економічне становище чоловіків і жінок вивчає Європейський інститут з гендерної рівності. У 2025 році він опублікував свіжий Індекс гендерної рівності, заснований на аналізі 27 ключових показників у 6 основних сферах: робота, гроші, знання, час, влада та здоров'я. Що вища оцінка за шкалою від 1 до 100, то менший рівень дискримінації та якісніше забезпечення гендерної рівності в цих сферах.

Згідно зі звітом, середній Індекс гендерної рівності ЄС становить 63,4 бала. Навіть усередині Євросоюзу прогрес нерівномірний: найменше значення у Кіпру — 47,6, найвище у Швеції — 73,7. Серед лідерів також Франція (73,4), Данія (71,8), Естонія (70,9) і Нідерланди (69,5).

З 2020 року загальний індекс у ЄС зріс на 3,5 бала. Як зазначають автори дослідження, завдяки змінам у законодавстві вдалося досягти значних успіхів у сфері економічного ухвалення рішень. Водночас у галузях охорони здоров'я та освіти звіт зафіксував у багатьох країнах зниження показників.

Ситуація з оплатою праці потребує покращення: жінки в ЄС заробляють у середньому 77% від того, що отримують чоловіки. Це означає, що жінці потрібно працювати на 3,5 місяця довше, щоб отримати річний заробіток чоловіка. За оцінками експертів, для досягнення повної гендерної рівності в ЄС знадобиться щонайменше 50 років.

Яке місце займає Україна

За методологією Європейського інституту з гендерної рівності Україна провела власний аналіз, результати якого опублікували у 2025 році. Індекс гендерної рівності в Україні становить 61,4 бала. Це вагомий результат: Україна випередила 8 країн-членів Європейського Союзу й наблизилася до середньоєвропейського показника (63,4 бала).

Україні варто продовжувати системну політику для наближення законодавства до стандартів ЄС та врахування інших міжнародних стандартів у сфері гендерної рівності.

Закон і Бізнес