Народні депутати вирішили захистити права жінок. Для цього в законодавстві з’являться «працівники з сімейними обов’язками», контракти для домогосподарок та «неоплачувана доглядова праця».
Відповідний проект — «Про внесення змін до деяких законодавчих актів щодо забезпечення рівних можливостей у сфері праці» (№4174) — подано на розгляд до Комітету Верховної Ради з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів. Автори документа стверджують, що зміни здатні створити революцію в захисті прав жінок і поширенні гендерної рівності.
Першим кроком до цього стане зміна положень Кодексу законів про працю, відповідно до яких вагітних і жінок, які мають дітей віком до 3 років, дозволять залучати до надурочних робіт і робіт у вихідні дні, а також направляти у відрядження за їхньою попередньою письмовою згодою.
Щоб урівноважити баланс прав та інтересів у законодавстві з’явиться визначення домашньої праці. Це спрямовано на обслуговування домашнього господарства робота, яка виконується на постійній основі особою від 16 років. Є переконання, що настав час вивести роботу по господарству з тіні, для чого пропонують дати можливість укладати трудові договори з особами, які не є підприємцями. Це дозволить одному з подружжя оформити своє піклування про дім і сім’ю як професійну діяльність за умови самостійної сплати ЄСВ.
Матеріали за темою
Стартувала подача заявок на виплату 6500 грн
21.11.2025
Уточнено процедуру отримання посвідчення УБД
02.10.2025


Коментарі
До статті поки що не залишили жодного коментаря. Напишіть свій — і будьте першим!