Достойное денежное довольствие военнослужащих - одна из гарантий, отвечающая высокому риску этой службы во время военного положения. Из чего состоит денежное довольствие и от чего зависит его размер, пояснила адвокат.
Об этом сообщает «Закон и Бизнес» со ссылкой на НААУ.
Механизм и условия выплаты денежного довольствия военнослужащим Вооруженных Сил Украины и некоторым другим лицам определяется Порядком, утвержденным приказом Министерства обороны от 07.06.2018 №260.
В частности, им определено, что денежное довольствие имеет три составляющие:
ежемесячные основные виды денежного довольствия;
ежемесячные дополнительные виды денежного довольствия;
одноразовые дополнительные виды денежного довольствия.
К основным относятся должностной оклад, оклад по воинскому званию, надбавка за выслугу лет.
Ежемесячными дополнительными являются повышение должностного оклада, надбавки, доплаты, вознаграждение военнослужащим, занимающим должности, связанные с непосредственным выполнением задач по обеспечению кибербезопасности и киберзащиты, вознаграждение за особенности прохождения службы (обучение) во время военного положения (особого периода), а также премии.
Одноразовыми называются другие пособия и вознаграждения (кроме вознаграждения военнослужащим, которые занимают должности, связанные с непосредственным выполнением задач по обеспечению кибербезопасности и киберзащиты, вознаграждения за особенности прохождения службы (обучение) во время военного положения или особого периода, а также дополнительное вознаграждение и одноразовое вознаграждение на период действия военного положения.
Эти виды денежного довольствия рассчитываются и выплачиваются на основании: штата воинской части; приказов о назначении на должность и отнесении в списки личного состава воинской части, о вступлении в исполнение обязанностей по должности, в том числе временно, о зачислении в распоряжение; приказов об установлении и выплате основных и дополнительных видов денежного довольствия; приказов о присвоении воинских званий; денежного аттестата или справки о денежных выплатах (за исключением лиц, призванных (принятых) на военную службу по контракту, в том числе при прохождении срочной военной службы).
Порядок №260 также определяет составляющие денежного довольствия в зависимости от категории военнослужащего.
Так, обеспечение военнослужащих из числа лиц офицерского состава, в том числе слушателей (адъюнктов, докторантов), рядового, сержантского и старшинского состава (кроме военнослужащих срочной службы), включает:
должностной оклад;
оклад по воинскому званию;
надбавку за выслугу лет;
повышение должностного оклада во время прохождения военной службы на территории населенных пунктов, которым предоставлен статус горных, и на острове Змеиный;
надбавки за особенности прохождения службы, за службу в Силах специальных операций Вооруженных Сил, квалификацию, квалификационную категорию, выполнение функций государственного эксперта по тайнам, работу в условиях режимных ограничений, непрерывный стаж на шифровальной работе, почетные и спортивные звания;
доплаты за ученую степень и ученое звание;
премию;
морское вознаграждение, вознаграждения за прыжки с парашютом, за розыск, подъем, разминирование и обезвреживание взрывчатых предметов, траление и обезвреживание мин, за водолазные работы и за боевое дежурство;
единовременные денежные пособия после заключения первого контракта, для оздоровления, для решения социально-бытовых вопросов, в случае увольнения с военной службы;
другие выплаты.
Денежное довольствие военнослужащих срочной военной службы включает:
должностной оклад;
повышение должностного оклада во время прохождения военной службы на территории населенных пунктов, которым предоставлен статус горных, и на острове Змеиный;
надбавки за квалификацию, работу в условиях режимных ограничений, непрерывный стаж на шифровальной работе;
морское вознаграждение, вознаграждения за прыжки с парашютом, за розыск, подъем, разминирование и обезвреживание взрывчатых предметов, траление и обезвреживание мин, за водолазные работы и за боевое дежурство;
помощь военнослужащим срочной военной службы, уволенным с военной службы;
другие выплаты.
Денежное обеспечение курсантов (кроме военнослужащих из числа рядового, сержантского и старшинского состава военной службы по контракту) включает:
должностной оклад;
курсантскую должностную надбавку;
повышение должностного оклада по результатам очередной экзаменационной сессии;
помощь военнослужащим срочной военной службы, уволенным с военной службы;
другие выплаты.
Денежное обеспечение лицеистов из числа детей-сирот и детей, лишенных родительской опеки, при наличии оснований согласно действующему законодательству Украины включает должностной оклад.
Материал рубрики «Защита военных» подготовлен членом Центра координации волонтерской помощи военнослужащим Национальной ассоциации адвокатов Украины Викторией Полищук.
.
Материалы по теме
Комментарии
К статье не оставили пока что ни одного комментария. Напишите свой — и будете первым!