Персональный подбор кандидатур на должности работников патронатной службы, организацию их работы и распределение месячного фонда оплаты труда осуществляет лично руководитель государственного органа, при котором создана патронатная служба, который несет ответственность за правомерность своих решений.
Это предусмотрено постановлением Кабмина от 20.04.2016 №298 "Некоторые вопросы работников патронатных служб в государственных органах". Постановление вступает в силу одновременно с Законом о государственной службе, то есть уже с 1 мая.
Работник патронатной службы принимается на работу в соответствующий государственный орган по срочному трудовому договору по основному месту работы или по совместительству или на общественных началах.
Руководитель госоргана, при котором создана патронатная служба, в пределах общего фонда оплаты труда работников патронатной службы:
- определяет численность работников патронатной службы, ее структуру;
- устанавливает конкретный размер месячной зарплаты работникам патронатной службы в зависимости от занимаемой должности с учетом сложности и выполнения ответственной работы;
- предоставляет работникам патронатной службы материальную помощь для оздоровления при предоставлении ежегодного отпуска.
Общий фонд оплаты труда работников патронатной службы соответствующего руководителя государственного органа с помесячным распределением устанавливается ежегодно при составлении штатного расписания такого органа на основании двух месячных фондов оплаты труда руководителя государственного органа, при котором создана патронатная служба.
Напомним, согласно Закону о госслужбе к должностям патронатной службы относятся должности советников, помощников, уполномоченных и пресс-секретаря Президента Украины, работников секретариатов Председателя ВР, его первого заместителя и заместителя, работников патронатных служб Премьер-министра и других членов КМУ, помощников консультантов народных депутатов Украины, помощников и научных консультантов судей Конституционного Суда Украины, помощников судей, а также должности патронатных служб в других государственных органах.

Материалы по теме
Комментарии
знову удар по судовій системі: спочатку судді п'ятирічки, які не можуть виконувати свої повноваження не за власної волі, а тепер і помічники, які мабуть підуть взагалі з посад через невизначенність ст…
Это, млять, точно...
Интересно, что помощник судьи, который якобы не является госслужащим (хотя по факту это идиотизм полный, противоречащий самому ЗУ "О госслужбе"), может подменять секретаря и выполнять его ра…
це все ще при тому, що ми тепер ніхто для інших працівників суду, ми фактично не координуємо роботу секретаря с/з. Є судя, стул, стіл, пк і справи. Європейські стандарти!!!)
Може КМУ має на увазі, що суддя має сам доплачувати різницю? Але ж не від вибирає собі справу, а автоматизована система документообігу, не він вирішує, які процесуальні дії вчиняти, а кодекси, які не …
можна наприклад підроблять секретарем с/з. доречі, гарна ідея. тепер залишилось підсидіть колег.
Виходчи зі змісту даної постанови, нас повинні всіх звільнити, а потім укласти з кожним відповідні уогди в яких буде зафіксована з/п на відповідний рік. І так би мовити, до одного місьця наша вислуга,…
Лише один плюс, це можливість роботи за сумісництвом. Натомість дивлячись на те, що робота на посаді помічника забирає весь вільний час, думаю часу на сумісництво не залишиться. А з такими окладами ді…
складається враження, що помічник - сама непотрібна посада в суді. бо його ж роботу ніхто не бачить. от тільки правда така, що одні пишуть, а інші ставлять підпис. доречі, про зміну істотних умов прац…
Після підрахунків зарплати і статусу "людина-ніхто" мало хто захоче працювати за 1000 грн., заміняти секретаря ще і суд охороняти замість віртуальної воєнізованої охорони.
а я же бути з помічником голови суду? як завжди - нове законодавство створило більше питань чим дало якусь відповідь.
Зашибісь!!!!
Просто нема слів....добили остаточно своєю постановою. Це разом з суддями щоб і нормальні кадри пішли з системи? Який нормальний помічник, який має стаж та досвід буде за 1000 грн. працювати, якщо шта…
На судовій владі про це "дрібне" питання - ні слова....шановні колеги, ми зібрались всім колективом читати це роз"яснення....ніхто нічого не розуміє, редакція ЗІБ, допоможіть в наступни…
я вважаю, що керівником державного органу, при якому утворено патронатну службу, є не голова суду, а відповідний суддя, за яким прикріплений помічник. а вже розмір зарплати помічника, судді будуть вир…
существует человек который может разъяснить ЭТО: "на основании двух месячных фондов оплаты труда руководителя государственного органа, при котором создана патронатной службе." ???
Цікаво, в якому стані цей документ писався.....і чи довго думали, щоб таке придумати. Абсурд(.
Панове, постанову КМУ, де описані наші оклади ще ніхто не скасував до цього часу.
))) точно по 220 грн. оклад
Це якщо в голови суду приблизно 15 тис. зарплата, з врахуванням викладеного 30 тис. грн. на 24 помічники, так як у нас в суді? Це що зарплата помічника судді буде 1025 грн? Чудова перспектива.
читал Жэньми́нь жиба́о - ни одной буквы не угадал... лыжи однозначно не едут! кто может это объяснить?!
вже б писали одну мінімалку ато морочать голову. а може взагалі лишим на громадських засадах і все. яка не яка а економія
Про помощников судей вообще ничего не понятно. Получается что ЗРП помощника = месячный фонд ЗРП голови суду х 2 / количество помощников? А как же п.7 Перехідних положень ЗУ "ПДС" про немо…
конкретніше - два місячних оклади керівника апарату суду це фонд заробітної плати патронатної служби на рік )))
Це мають знову прийняти на роботу? То нічого, що 10 років працюю? Про зарплату теж нічого не зрозуміло, поясніть, будь-ласка, конкретніше.