Завершився другий етап добору на 100 посад в Офісі Генерального прокурора – тестування на загальні здібності та навички. За його результатами 205 кандидатів допущені до співбесіди.
Як повідомили «ЗіБ» в Офісі Генерального прокурора, третій етап добору складатиметься із практичного завдання та перевірки на доброчесність.
Для оцінки кандидатів створено кадрові комісії, які очолили заступники Генерального прокурора Віктор Чумак і Гюндуз Мамедов. До складу комісій увійшли працівники Офісу, а також особи, делеговані міжнародними неурядовими організаціями, проектами міжнародної технічної допомоги, дипломатичними місіями.
За результатами співбесід буде сформовано загальний рейтинг з близько 100 кандидатів з найбільшою кількістю балів. Вони пройдуть стажування у Тренінговому центрі та Офісі Генерального прокурора, після чого буде сформовано остаточний рейтинг, відповідно до якого кандидати будуть обирати посади, оприлюднені в оголошенні про добір.
Матеріали за темою
Коментарі
До статті поки що не залишили жодного коментаря. Напишіть свій — і будьте першим!