В облегающих жакетах и юбках, с тщательным макияжем, с безупречными прическами, на высоких каблуках, бортпроводницы, безусловно, выглядят эффектно и даже гламурно. Но каково это — ежедневно работать в таком наряде?
Типичный рейс дальнего следования длится 10 часов, и во время него стюардесса проходит более 11 км на каблуках (одно из требований дресс-кода). В результате — отекающие, распухшие ноги, болезненные волдыри.
Настойчивое следование определенному дресс-коду — в некоторых авиакомпаниях достаточно архаичному — подпитывает сложившиеся гендерные стереотипы. И тем не менее на нем настаивают.
В отчете XpertHR (2015 г.) говорится, что в половине из опрошенных организаций разбирали жалобы сотрудников на требования дресс-кода, и, учитывая нарастающее количество прецедентов, эксперты по кадровым вопросам ожидают, что авиаиндустрию в этом смысле ждут непростые дни.
«Дресс-код обычно требует, чтобы женщины одевались более женственно, и это посылает вполне отчетливый сигнал о том, как работодатель видит роли женщин и мужчин. Чаще всего это не имеет никакого отношения к требованиям работы», — подчеркивает профессор Бинна Кандола из бизнес-школы Университета Лидса. Он считает, что слишком женственная униформа открывает дорогу пренебрежительному поведению со стороны некоторых клиентов.
Есть, тем не менее, и признаки перемен. Например, в результате трудового спора женщинам, работающим бортпроводницами на части рейсов British Airways, разрешено носить брюки. Кроме того, теперь можно увидеть на борту и стюардесс явно крупнее 44-го размера. 10 лет назад такие девушки просто не были бы приняты на работу.
За яркой картинкой небесного гламура скрываются серьезные проблемы со здоровьем.
Материалы по теме
Проявления антисемитизма станут новой формой объективной стороны - первое чтение
в„–51 (1557), 18.12—24.12.2021
В индустрии игр объявили войну сексизму
в„–50 (1556), 11.12—17.12.2021
Учительницу года сначала наградили, а затем отправили за решетку
в„–46 (1552), 13.11—19.11.2021
На ЦОС МЗ подают в суд из-за поддержки ЛГБТ
22.10.2021
Еще один работник добился от Tesla миллионных выплат за расизм
в„–41 (1547), 09.10—20.10.2021
В Украине ввели понятие антисемитизм и ответственность за его проявления - принят закон
в„–39 (1545), 25.09—01.10.2021
Общество должно противостоять предубеждениям, которые продолжают наносить вред женщинам — адвокат
в„–35 (1541), 25.08—03.09.2021
Обидное слово начальника обошлось Tesla в миллион долларов
в„–34 (1540), 14.08—24.08.2021
Американцы смогут указывать в документах любой пол
в„–28 (1534), 10.07—16.07.2021
Отцу, сменившему пол, нельзя запретить видеться с детьми — ЕСПЧ
в„–28 (1534), 10.07—16.07.2021
Комментарии
К статье не оставили пока что ни одного комментария. Напишите свой — и будете первым!