Парламентарии в апреле планируют окончательно доработать и принять новый Трудовой кодекс Украины. Поэтому, уже совсем скоро украинцев могут ждать такие нововведения как увеличение официального стандартного отпуска и 2-3 часовой перерыв на жару.
Об этом «Вестям» сообщил Министр соцполитики Павел Розенко, передает "Закон и Бизнес".
Сейчас в проголосованный в первом чтении проект Трудового кодекса Украины (№1658) вносятся изменения рабочей группой Минсоцполитики, которая рассматривает поправки и предложения к документу.
В частности, в 155-ю статью кодекса хотят внести поправку, которая позволит работникам делать перерыв на жару. Иными словами, вводится традиционная для Южной Европы сиеста, когда все закрываются на перерыв с 14 до 16–17 часов. Также предлагают увеличить отпуск для украинцев до 28 дней (сейчас 24 дня).
Испытательный срок для многих профессий сократят до одного месяца вместо существующих трех. К тому же в документе прописывают право сотрудников отказаться от исполнения своих обязанностей, если им не платят зарплату в установленные сроки или выплачивают ее не в полном объеме.
Новым кодексом предусматривается, что работодатели должны будут не просто отказывать кандидату в приеме на работу, а письменно обосновывать свой отказ. Причем этот документ можно будет использовать в суде. Также представители Минсоцполитики встали на сторону работников и внесли правку, которая запрещает увольнять матерей, у которых есть дети до шести лет (сейчас до трех лет).
Материалы по теме
Сегодня начинается неделя трудового права
22.04.2024
Когда переводят часы (постановление Кабмина)
22.03.2024
На рынке труда появились 42 новые профессии
02.02.2024
Комментарии
К статье не оставили пока что ни одного комментария. Напишите свой — и будете первым!