Ввести налог на использование ИИ и перейти на «четырехдневку» предлагают в США
Работникам, которые потеряют рабочие места из-за внедрения роботов, предлагают платить доход за счет компаний, внедряющих системы ИИ.
ИИ вскоре станет умнее людей, и это радикально изменит наш образ жизни и работы. Поэтому властям предлагают пересмотреть налоговую политику, режим труда, а также создать фонд благосостояния для выплат гражданам.
Свои предложения в этом направлении представила компания OpenAI, в опубликованном документе, чтобы смягчить последствия, которые искусственный интеллект уже оказывает на экономику США и всего мира, пишет «Закон и Бизнес».
Одно из ключевых предложений политики — создать общественный фонд благосостояния, который обеспечивал бы всем гражданам долю в экономическом росте, обусловленном ИИ. Такой фонд мог бы инвестировать в диверсифицированные долгосрочные активы, а доходы направлялись бы напрямую гражданам, анализирует документ Euronews.
Правительствам также предложено стимулировать запуск пилотных программ четырехдневной рабочей недели «без потери в зарплате» как способ компенсировать прирост производительности за счет использования ИИ.
Законодателям стоит подумать и о модернизации американской налоговой системы: повысить налогообложение корпоративной прибыли и доходов от капитала вместо доходов от труда, которые могут пострадать из‑за волны потерь рабочих мест, связанных с ИИ. В частности, рассмотреть возможность введения налога в случаях, когда компания использует автоматизированный, а не человеческий труд.
Кроме того, предлагается встроить такие системы социальных выплат, как пенсионное обеспечение и доступ к здравоохранению, в «переносимые счета», которые будут следовать за человеком при смене работы, отрасли или при запуске собственного бизнеса.
Это не первый случай, когда OpenAI или руководители других компаний в сфере ИИ предлагают свои меры по смягчению изменений на рынке труда на фоне роста ИИ.
Технологические лидеры, включая Илона Маска из xAI и Сэма Олтмана из OpenAI, выступают за введение безусловного базового дохода, который, по их мнению, с высокой вероятностью станет необходимостью в мире, где традиционный труд все чаще заменяют системы ИИ.
Другие, в том числе глава Nvidia Дженсен Хуанг и руководитель Zoom Эрик Юань, поддерживают переход на четырех- или даже трехдневную рабочую неделю, учитывая прирост производительности благодаря ИИ.