
.
Материальная помощь для решения социально-бытовых вопросов – это отдельный вид денежного довольствия военнослужащих Вооруженных Сил Украины, который может предоставляться один раз в год в соответствии с законодательством.
Об этом сообщает «Закон и Бизнес» со ссылкой на Минюст.
В 2026 году такая выплата осуществляется с учетом имеющегося фонда денежного довольствия и исключительно по основаниям, определенным поручением Министра обороны Украины от 4 января 2026 года № 38/уд.
Кто имеет право на такую помощь, каков ее размер и как получить.
Размер материальной помощи
В 2026 году материальная помощь выплачивается в размере месячного денежного довольствия военнослужащего.
В расчет включаются:
- должностной оклад;
- оклад по воинскому званию;
- надбавка за выслугу лет;
- ежемесячные дополнительные виды денежного довольствия (кроме вознаграждений), на которые военнослужащий имеет право на день подписания приказа.
Кто имеет право на получение помощи
Материальная помощь предоставляется при наличии одного из следующих обстоятельств:
Инвалидность, полученная в результате ранения (контузии, травмы, увечья), связанного с защитой Родины.
Статус члена семьи военнослужащего, который:
- захвачен в плен (но если не сдался добровольно);
- является заложником;
- интернированный в нейтральных государствах;
- пропавший без вести.
Наступление в 2026 году или в декабре 2025 года (если право не было реализовано ранее), в частности:
- смерть военнослужащего или его близких (жены/супруга, детей, родителей);
- рождение или усыновление ребенка;
- существенное ухудшение состояния здоровья военнослужащего или членов его семьи, подтвержденное медицинскими документами.
Как получить материальную помощь
Для получения помощи военнослужащий должен предоставить рапорт на имя командира (начальника) с указанием оснований и добавляет подтверждающие документы.
Выплата производится на основании соответствующего приказа командира в пределах имеющегося фонда денежного довольствия. Военнослужащие, до призыва работавшие в бюджетных учреждениях, могут получить такую помощь при условии, что по предыдущему месту работы она не предоставлялась в соответствующем году.