Что делать с незавершенными конкурсами на госслужбу?
.
В случае отсутствия возможности своевременного завершения конкурсной процедуры на должности государственной службы в пределах срока 45 календарных дней со дня объявления конкурса, процедура конкурса завершается автоматически.
Такое разъяснение дали в Национальном агентстве по вопросам государственной службы, передает «Закон и Бизнес».
У кандидатов на должности возникали вопросы, как узнать результаты конкурса, учитывая что работа Единого портала вакансий государственной службы приостановлена? Часто не было возможности связаться с государственным органом или обнаружить контактные данные администратора конкурса.
Напомним, согласно пункту 59-1 Порядка проведения конкурса на занятие должностей государственной службы, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 25 марта 2016 года № 246, на Едином портале вакансий государственной службы обнародуется информация об определении победителя или об его отсутствии (в частности, после всплыва 44 календарных дня со дня обнародования объявления о проведении конкурса в случае, когда субъект назначения или руководитель государственной службы не принял решение об определении победителя (победителей) конкурса или его (их) отсутствии).
С 25 февраля 2022 г. была приостановленаработа Единого портала вакансий государственной службы. В этой связи разместить соответствующую информацию можно будет после возобновления работы Портала.
После восстановления работы Единого портала вакансий государственной службы служба управления персоналом государственного органа, в котором объявлен конкурс, обнародует информацию об отсутствии победителя конкурса. Принимать отдельный приказ (распоряжение) руководителю государственной службы или субъекту назначения не нужно.
В НАГС рекомендуют службам управления персоналом осуществлять информирование о результатах конкурса одним из доступных способов, который избран кандидатом в заявлении об участии в конкурсе, в частности, средствами телекоммуникационной связи.