Народные депутаты предлагают предоставить работодателям дополнительные стимулы для трудоустройства вчерашних студентов.
По данным Минсоцполитики, почти половину зарегистрированных в государственной службе занятости как безработные составляет молодежь. В течение 2009 г. на учете в государственной службе зянятости находились 975,5 тыс. лиц в возрасте до 35 лет, в том числе 74,1 тыс. — выпускники высших и профессионально-технических учебных заведений.
Одним из способов обеспечения молодежи рабочими местами является практика предоставления льгот работодателям. Группа народных депутатов внесла законопроект «О внесении изменений в Закон Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» (относительно стимулирования работодателей для трудоустройства молодежи на первое рабочее место)» (№8783).
Парламентарии надеются, что изменения будут стимулировать работодателей трудоустраивать молодежь. В соответствии с предложениями работодатели — страхователи, которые обеспечивают трудоспособную молодежь первым рабочим местом по окончании учебы в профессионально-технических и высших учебных заведениях, освобождаются от уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование за конкретного молодого работника сроком на 1 год со дня оформления трудовых отношений.
Весь номер в формате PDF
(pdf, 7.87 МБ)
Комментарии
К статье не оставили пока что ни одного комментария. Напишите свой — и будете первым!