Семінар «Трудові спори: причини виникнення, правові механізми їх запобігання та вирішення» зацікавив представників широкого кола компаній, серед яких великі виробники сільськогосподарської продукції, товарів масового вжитку, будівельних матеріалів, банківські установи та професійні консультанти.
Під час семінару розглядались основні причини розбіжностей у трудових спорах на підприємстві, способи їх запобігання, юридичні та практичні аспекти індивідуальних і колективних трудових спорів, роль профспілок у їх вирішенні. Учасникам дали поради щодо грамотного підходу до скорочення штату на підприємстві, особливостей звільнення працівників за результатами атестації, у декреті, окрему увагу було приділено юридичним тонкощам звільнення топ-менеджера.
Учасників переважно турбували питання стосовно особливостей звільнення жінок, діти яких не досягли 3-річного віку, усунення від роботи працівника, щодо якого ведеться службове розслідування, а також щодо процесу медіації у зв’язку із трудовими спорами.
Матеріали за темою
ЮК ADER HABER успішно захистила інтереси міжнародного лідера у сфері харчових та агротехнологій
12.04.2024
ADER HABER – юридичний радник фонду часткового гарантування кредитів у сільському господарстві
16.01.2024
Barristers змінює партнерський склад
05.12.2023
Пункт підтримки адвокатів відкрили в Києві
28.02.2023
Адвокати випустили «Молитву солдата»
24.02.2023
В ADER HABER новий партнер
22.02.2023
АПУ шукає фахівців з військового права
08.02.2023
Коментарі
До статті поки що не залишили жодного коментаря. Напишіть свій — і будьте першим!