С момента вступления в силу закона об отмене трудовых книжек - 1 июля следующего года - информация больше не будет дублироваться одновременно и на бумаге, и в электронной форме. Информация будет собираться только в базе данных Пенсионного фонда.
Это станет возможным после того, как будет принят закон, отменяющий необходимость дальнейшего ведения трудовых книжек. Соответствующий законопроект вчера был одобрен Кабмином и направлен в парламент, сообщили "ЗиБ" в Минэкономразвития. «Трудовые книжки, как документы, удостоверяющие предыдущую трудовую деятельность, останутся у людей. Они смогут и дальше использовать их для подтверждения трудового стажа », - сказал Министр экономического развития и торговли Украины Айварас Абромавичюс. С 2004 года начисления пенсий осуществляется лишь на основании данных Пенсионного фонда. Там уже есть данные о том, когда, кем и где человек был принят и уволен с работы, а также какой на этих рабочих местах была его зарплата. Соответственно, после утверждения законопроекта, база ПФ только расширится графами, которые содержатся сейчас в трудовой. «Фактически мы переводим трудовые книжки в электронный вид. Там информация не потеряется и не пропадет. Любой человек может заказать извлечение из базы данных для своих целей, обратится в Пенсионный фонд и получит его бесплатно», - заверил А. Абромавичус.
Материалы по теме
Когда переводят часы (постановление Кабмина)
22.03.2024
На рынке труда появились 42 новые профессии
02.02.2024
Комментарии
ЦЕ РОБИТЬСЯ ДЛЯ ТОГО ЩОБ ПРОСТИЙ СМЕРТНИЙ НЕ ЗМІГ ДОБИТИСЯ ПРАВДИ ДЕСЬ КОЛИСЬ КЛЕРК НЕ ЗАНІС ДАНІ АБО ЗНИЩИЛИС ТОТОДІ ЛЮДИНА НЕ ЗМОЖЕ ДОКАЗАТИ